Diensthoofd Vrije Tijd

Als diensthoofd vrije tijd ben je regisseur over de verschillende vrijetijdsdiensten heen (jeugd, bibliotheek, cultuur en sport). Je combineert strategisch denken met nabij leiderschap en beweegt vlot tussen visie en uitvoering. Geen twee dagen zijn dezelfde… en net dat maakt deze functie zo boeiend!

Alles start met een sterke basis, en daarvoor zorg je door:

• Medewerkers binnen jouw dienst te coachen en motiveren en een constructieve teamwerking uit te bouwen
• Een duidelijke rol te spelen richting beleid.
  • je adviseert het bestuur en formuleert beleidsvoorstellen
  • je vertaalt beslissingen naar een concrete en haalbare uitvoering
  • je volgt de acties uit het meerjarenplan op en stuurt bij waar nodig
• Innovatieve projecten te lanceren en coördineren met oog voor participatie
• Duurzame relaties op te bouwen met diverse partners.

Daarnaast ligt er een mooie uitdaging in het verder vormgeven van het nieuwe Vrijetijdshuis met belevingsbibliotheek. Dit doe je onder meer door:

• de inhoudelijke samenhang tussen dienst Vrije Tijd, bibliotheek en andere initiatieven te bewaken
• samenwerking te stimuleren en ervoor te zorgen dat het Vrijetijdshuis uitgroeit tot een levendige en toegankelijke ontmoetingsplek

• Je hebt een masterdiploma combineert met minstens 1 jaar relevante beroepservaring en minstens 3 jaar relevante beroepservaring in een leidinggevende functie.
• Je vindt verbinding belangrijk en dit met uiteenlopende doelgroepen.
• Je houdt van projectmatig werken met een gezonde dosis structuur en planning
• Je hebt aantoonbare affiniteit  met het vrijetijdsdomein, relevante ervaring is een sterke troef.

•    Een boeiende en afwisselende functie in een organisatie die inzet op een gezonde en veilige werkomgeving met ontwikkelingskansen voor iedereen
•    Voltijds contract voor onbepaalde duur
•    Weddeschaal  A1a – A3a (€ 3.864 – € 6.800 bruto/maand, afhankelijk van relevante ervaring).
•    Maaltijdcheques van 8 euro per volledige dag.
•    Hospitalisatieverzekering, met de mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten tegen gunstige tarieven.
•    Fietsvergoeding, tegemoetkoming abonnement woon-werkverkeer met openbaar vervoer.
•    Mogelijkheid tot het instappen in het fietsleaseproject.
•    Tweede pensioenpijler bij contractuelen: 3% van het pensioengevend loon.
•    Eindejaarstoelage in december en vakantiegeld in mei.
•    Jaarlijks: ecocheques, Denderleeuwbon.
•    Premies, extra tussenkomst bepaalde medische kosten, voordeliger op reis via GSD-V.
•    Korting bij verschillende online en offline winkels of pretparken met je PlusPas.
•    Gunstige verlofregeling - minimum 31 dagen verlof voor een voltijdse tewerkstelling
•    Collegiale werksfeer met leuke activiteiten zoals een afterwork, een sportdag, Nieuwjaarsdrink, personeelsreis, …

Interesse in deze functie?

• Solliciteren kan tot 2 november 2026
• Overtuig ons met jouw sollicitatiebrief, diploma en cv via het online sollicitatieformulier.

Meer info

Algemene info over de selectieprocedure: www.denderleeuw.be/vacatures - aanwervingen@denderleeuw.be - 053 640 686. Vragen over de inhoud van de functie? jimmy.geeraerts@denderleeuw.be – 053 640.652