Deskundige reactivering

Ondersteun bewoners in zelfredzaamheid, functioneren en welzijn 

Als deskundige reactivering help je bewoners om hun mogelijkheden zo goed mogelijk te behouden, te versterken of opnieuw op te bouwen. Vanuit jouw eigen expertise vertrek je van wat voor hen belangrijk en haalbaar is en werk je samen met het multidisciplinair team aan begeleiding op maat, met aandacht voor zelfredzaamheid, functioneren en welzijn. 

Je observeert en analyseert de fysieke, cognitieve, psychische en sociale mogelijkheden van bewoners en werkt mee aan individuele reactiveringsplannen. Je begeleidt bewoners in het behouden of herwinnen van vaardigheden zoals ADL, mobiliteit, cognitieve functies en sociale interactie. 

Daarnaast organiseer en begeleid je individuele en groepsgerichte activiteiten die bijdragen aan activering, revalidatie en zinvolle dagbesteding. Je adviseert collega’s over mogelijke interventies, hulpmiddelen of aanpassingen en signaleert veranderingen in het functioneren van bewoners aan het multidisciplinair team. 

Wanneer er tijdelijk nood is binnen het zorgteam, ben je bereid om sporadisch bij te springen in verzorgende taken. Dit gebeurt niet structureel, maar in functie van de continuïteit van zorg en steeds binnen de geldende afspraken en het wettelijk kader. 

Je maakt deel uit van het team wonen en leven binnen het woonzorgcentrum en rapporteert aan de directeur van het woonzorgcentrum. Vanuit respect, integriteit en aandacht voor de waardigheid en eigenheid van elke bewoner bouw je mee aan warme, doelgerichte en kwaliteitsvolle zorg. 

Wat maakt werken bij ons bijzonder? 

• Je stimuleert bewoners om hun mogelijkheden, zelfstandigheid en levenskwaliteit zo veel mogelijk te behouden. 
• Je werkt nauw samen met zorgteams, paramedici en andere betrokken disciplines. 
• Je krijgt ruimte om jouw professionele expertise in te zetten in begeleiding op maat. 
• Je draagt actief bij aan reactivering, participatie, revalidatie en zinvolle dagbesteding. 
• Je werkt in een warme omgeving waar respect, samenwerking en kwaliteitsvolle zorg centraal staan. 

Wie zoeken we? 

Een deskundige reactivering die: 

• met een open blik kijkt naar wat bewoners nog kunnen, willen en nodig hebben om zich goed te voelen; 
• kleine en grote vooruitgang ziet, waardeert en mee zichtbaar maakt in het dagelijks leven van bewoners; 
• energie haalt uit nabijheid, afwisseling en het zoeken naar wat voor elke bewoner betekenisvol is; 
• zich thuis voelt in een woonzorgcentrum waar wonen, leven, zorg en begeleiding elkaar versterken. 

Jouw competenties maken het verschil 

We zoeken iemand die: 

• constructief samenwerkt met bewoners, collega’s, familie en andere disciplines om reactivering, participatie en welzijn te ondersteunen; 
• initiatief neemt, kansen en noden tijdig signaleert en gepaste acties onderneemt om het functioneren en de zelfredzaamheid van bewoners te bevorderen; 
• klantgericht werkt, vertrekt vanuit de wensen, mogelijkheden en noden van bewoners en de begeleiding hierop afstemt met respect en professionaliteit; 
• organisatiebewust handelt, inzicht heeft in de werking, afspraken en doelstellingen van de organisatie en de eigen aanpak hierop afstemt; 
• inlevingsvermogen toont, actief luistert naar bewoners en hun netwerk en begrip heeft voor hun beleving, mogelijkheden en grenzen; 
• flexibel is, begeleiding en activiteiten aanpast aan veranderende noden, mogelijkheden en situaties van bewoners, bereid is om waar nodig taken binnen het kader van KB ADL op te nemen en meebeweegt met ontwikkelingen in het zorglandschap; 
• mondeling sterk communiceert en duidelijk, respectvol en afgestemd communiceert met bewoners, familie, collega’s en andere disciplines; 
• creatief zoekt naar passende en haalbare manieren om bewoners te activeren en te betrekken bij zinvolle activiteiten; 
• goed plant en organiseert, individuele en groepsgerichte activiteiten doelgericht organiseert en afspraken, opvolging en registratie bewaakt; 
• resultaatgericht werkt aan het behoud, herstel of de bevordering van zelfredzaamheid, functioneren en welzijn van bewoners. 

Jouw sleutel tot deze job? 

• Je beschikt over een bachelordiploma … 
• Je bent gemotiveerd om jouw expertise in te zetten binnen een woonzorgcentrum. 
• Je combineert professionele deskundigheid met een warme, respectvolle benadering van bewoners. 
• Je registreert observaties, interventies en evolutie zorgvuldig volgens de geldende afspraken. 
• Je bent leergierig, volgt relevante bijscholingen en deelt nieuwe inzichten graag met collega’s. 

Ons aanbod voor jou: 

Bij Zorgpunt Waasland zorgen we niet alleen voor onze bewoners en cliënten, maar net zo goed voor jouw welzijn, groei en werkgeluk. Daarom zetten we bewust in op een aantrekkelijk en duurzaam voordelenpakket. 

Een correct en eerlijk loon, waarbij jouw relevante werkervaring volledig wordt meegenomen 

Financiële voordelen die tellen: 

• Maaltijdcheques van €8 per voltijds gewerkte dag 
• Jaarlijks vakantiegeld en eindejaarspremie 
• Pensioenplan dat zekerheid biedt voor de toekomst 

Een verlofpakket met groeimogelijkheden: 

• 26 betaalde vakantiedagen + 11 wettelijke feestdagen 
• Mogelijkheid tot extra verlofdagen naarmate je dienstjaren groeien (tot 4 extra dagen, niet combineerbaar met eindeloopbaandagen). 

Zorg voor jouw gezondheid & welzijn: 

• Hospitalisatieverzekering voor jou én de mogelijkheid om je gezinsleden aan te sluiten.  
• Extra focus op mentaal welzijn dankzij ons Employee Assistance Program (E.A.P.).  
• We investeren in een warme werkcultuur via:  
  • Happy@Work‑initiatieven 
  • Een hartelijk onthaal- en inwerktraject voor nieuwe collega's 
  • Een jaarlijks personeelsfeest waar we samen vieren en verbinden 

Duurzame mobiliteit: 

• Fietsvergoeding van €0,35/km.  
• 100% terugbetaling van abonnementen voor openbaar vervoer.  
•  Mogelijkheid om via fietslease een kwalitatieve (elektrische) fiets te gebruiken.  
• Toegang tot onze elektrische deelauto’s voor duurzaam en flexibel woon‑werkverkeer. 

Klaar voor deze uitdaging? 

Laat van je horen! 
Stel je kandidaat door je te registreren via www.zorgpuntwaasland.be/vacatures. 

Na het indienen van je kandidatuur nemen we zo spoedig mogelijk contact met je op.

Vragen? 

We helpen je graag verder! 
Neem gerust contact op met onze dienst HR via vacature@zpw.be. 

Samen bouwen we aan warme, kwaliteitsvolle zorg — voor en met mensen. 💙