ADL-helper

Woonzorgcentrum Sint-Pieter biedt een warme thuis aan 80 bewoners. In het woonzorgcentrum bepalen de bewoners mee de open sfeer in huis, hun wensen en verwachtingen geven richting aan de dagelijkse activiteiten. Betrokkenheid, zorgzaamheid en verbondenheid staan centraal in onze benadering. Het voltallige team engageert zich zo om dagelijks kwali-tijd te bieden aan alle bewoners.

In ons woonzorgcentrum kiezen we bewust voor inclusie. Dat betekent dat we geen aparte of beschermde afdeling hebben voor mensen met dementie of een andere zorgnood. Iedereen woont, leeft en neemt samen deel aan het leven binnen één huis. Kom jij ons team versterken?

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en vriendelijke ADL-helper voor WZC Sint-Pieter. Als ADL-helper ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van bewoners bij het uitvoeren van dagelijkse activiteiten, die ze door fysieke of mentale beperkingen niet zelfstandig kunnen verrichten. Je biedt persoonlijke zorg en begeleiding, met respect voor de autonomie en waardigheid van de bewoner.

• Je staat in voor de ondersteuning van de algemeen dagelijkse levensverrichtingen met als doel het algemeen welbevinden van de bewoner op lichamelijk, geestelijk en sociaal vlak te bevorderen of te behouden.
• Je respecteert de privacy van de bewoner, gebruiker, bezoeker, familie, enz. Je gaat hierbij vertrouwelijk om met de verkregen informatie.
• Je biedt hygiënische zorgen aan bij de bewoners om de activiteiten van het dagelijkse leven uit te voeren, die bestaan uit onder andere:
  • Ondersteuning bij het wassen in bad, douche of aan de lavabo
  • Ondersteuning bij aan- en uitkleden 
  • Begeleiding bij toiletbezoek 
  • Ondersteuning bij eten en drinken (enkel bij personen zonder slikproblematiek) 
• Daarnaast wordt jouw takenpakket voor een klein deel aangevuld met huishoudelijke en logistieke taken. 
• Je bent lid van een multidisciplinair team met als doel samen met andere disciplines te werken aan kwaliteitsvolle zorg.
• Je rapporteert en staat in voor het uitvoeren van administratieve handelingen met als doel de algemene werking van de afdeling of de dienst te ondersteunen.
• Je staat in voor de kwaliteitszorg met als doel het realiseren en bewaken van een kwalitatief hoogstaande en humane zorg- en dienstverlening.

• Je hebt een hart voor de zorg 
• Ervaring in een vergelijkbare functie is een plus maar geen must
• Je bent iemand die zich goed voelt in een actieve, hands-on functie
• Je bent stressbestendig en kan goed multitasken in een dynamische omgeving
• Je bent communicatief en hebt een gezonde portie geduld en empathie
• Je staat open om bij te leren
• Je werkt graag samen
• Je bent flexibel: werken in wisselende diensten (vroeg- en laatdiensten) inclusief 1 op 2 weekends en een aantal feestdagen, schrikt jou niet af.

  • Vroegdienst: 6u30-15u

  • Laatdienst :12u30-21u en 13u30-22u

• Tot slot, een diploma is niet nodig. We vragen vooral veel goesting en drive om bij te leren en je in te zetten!

Tijdens de eerste zes maanden krijg je intern de nodige ondersteuning om je volledig in te werken in de functie van ADL-Helper. Enerzijds word je op de werkvloer opgeleid door een mentor en anderzijds maak je kennis met bepaalde handelingen via XR-beleving*.
Ben je nog niet in het bezit van de beroepskwalificatie ‘Logistiek assistent in de zorg’? Dan maken we na 6 maanden voor jou een afspraak bij het CVO om deze beroepskwalificatie te behalen. Met deze beroepskwalificatie op zak, heb je een mooie opstap om nadien door te stromen naar ons in-house opleidingstraject (Level-Up) om je om te scholen tot zorgkundige. 

*XR staat voor Extended Reality: een verzamelnaam voor technologieën die de echte en digitale wereld combineren, zoals VR (Virtual Reality), AR (Augmented Reality) en MR (Mixed Reality).

Adres tewerkstelling: WZC Sint-Pieter, Bosdreef 5b, 9080 Lochristi.

• Voltijdse functie van onbepaalde duur 
• Opstart voorzien in september 2026
• Verloning aan IFIC 8
• Fietsvergoeding (0,37 EUR/km) + mogelijkheid tot fietslease
• Maaltijdcheques 8 EUR per gewerkte dag
• Ecocheques
• Toegang tot voordelenplatform (korting bij winkels, pretparken, etc)
• Gratis hospitalisatieverzekering
• Meteen een aantal betaalde vakantiedagen bij de start!
• Je wordt instant lid van onze Zorgband Academy!
• In-house organiseren wij het Level-Up project. Dit is een opleidingstraject dat Zorgband Leie en Schelde uitwerkte in samenwerking met CVO Groeipunt. Met dit traject word je omgeschoold tot zorgkundige op de werkvloer. Bij interesse, kan je je hiervoor kandidaat stellen.
• Toffe werksfeer met topcollega’s!
• Zorgband Leie en Schelde streeft naar een diverse en inclusieve werkplek. Iedereen is welkom om te solliciteren!
   

Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je klaar voor een nieuwe uitdaging?
Druk snel op de knop 'solliciteer' en stel je kandidaat voor onze aanwervingsprocedure!

Solliciteren kan t.e.m. maandag 22/06/2026.
Dit doe je via onze website (druk op de knop 'solliciteer').

Het mondelinge gesprek gaat door op donderdag 02/07/2026 in WZC Sint-Pieter in Lochristi. Hou deze dag zeker vrij. Er wordt geen ander moment voorzien.
Voor deze procedure wordt een wervingsreserve voorzien van 6 maanden.

Toch nog vragen? Stuur een mail naar recruitment@zorgband.be