Deskundige re-activatie (WZC Zoniën)

OCMW Tervuren

location_on Tervuren
Functie types: Animator, Zorg Regio's: Vlaams-Brabant

Functieomschrijving

De job in het kort

Lokaal bestuur Tervuren gaat over tot de aanwerving van een voltijds deskundige re-activatie IFIC-14 voor woonzorgcentrum Zoniën. Er wordt een contract van bepaalde duur aangeboden met opstart in juli 2026 en met einddatum 15 maart 2027.

Als deskundige re-activatie binnen ons woonzorgcentrum maak je écht het verschil. Je begeleidt de bewoners bij het behouden en versterken van hun zelfstandigheid in het dagelijks leven. Dat doe je via individuele sessies, kleinschalige groepsactiviteiten en gericht advies over hulpmiddelen of aanpassingen.

Je voert observaties en assessments uit, stelt persoonlijke doelen op en werkt nauw samen met het zorgteam. Ook administratieve taken en overlegmomenten maken deel uit van je werkdag. Geen dag is hetzelfde: je krijgt de ruimte om je eigen planning vorm te geven, afgestemd op de noden van je cliënten.

Waar kom je terecht?

Je maakt deel uit van de dienst ergo en animatie, een warm en hecht team waar jouw expertise en inbreng oprecht gewaardeerd worden. We hechten veel belang aan open communicatie, samenwerking en werkgeluk. Verwacht een fijne sfeer met plaats voor overleg, humor én betrokkenheid.

Je werkt grotendeels zelfstandig binnen een team dat sterk op elkaar ingespeeld is. Dankzij het gevarieerde takenpakket is er veel afwisseling en voldoening in je job. Je krijgt de kans om mee te bouwen aan kwaliteitsvolle, zinvolle zorg. Er wordt gewerkt met een vast weekuurrooster (goed voor je werk-privébalans), met slechts enkele uitzonderingen voor specifieke projecten of activiteiten.

Profiel

Wat verwachten we van jou?

We zoeken een enthousiaste collega met een passie voor ouderenzorg en een groot hart voor mensen. Je kan zelfstandig te werk maar je bent ook een echte teamspeler. Bovendien denk je oplossingsgericht, communiceer je vlot en respecteer je cliënten, familie en collega’s.

Je bent trots op je vak en draagt dat ook uit. Bij ons krijg je de kans om jouw expertise en warme persoonlijkheid in te zetten in een omgeving waar betrokkenheid en zorg voor elkaar centraal staan. We doen dit samen, dus hopelijk met jou erbij?

Bovendien beschik je over één van onderstaande diploma’s:

  • 1° master of science in de revalidatiewetenschappen en kinesitherapie;
  • 2° gegradueerde in de kinesitherapie, op voorwaarde dat dit diploma is behaald vóór 1 november
  • 2002 en de erkenning als kinesitherapeut is aangevraagd vóór 1 september 2019;
  • 3° bachelor in de logopedie en de audiologie
  • 4° master of science in de logopedische en de audiologische wetenschappen;
  • 5° bachelor in de ergotherapie;
  • 6° master of science in de ergotherapeutische wetenschap;
  • 7° bachelor in de sociale readaptatiewetenschappen;
  • 8° bachelor in de voedings- en dieetkunde;
  • 9° gegradueerde in de orthopedagogie;
  • 10° gegradueerde in de orthopedagogische begeleiding;
  • 11° bachelor in de orthopedagogie;
  • 12° bachelor in de orthopedie;
  • 13° bachelor in de pedagogie van het jonge kind;
  • 14° master of science in de pedagogische wetenschappen;
  • 15° master of science in de psychologie;
  • 16° bachelor in de toegepaste psychologie;
  • 17° gegradueerde in het maatschappelijk werk;
  • 18° gegradueerde in het sociaal-cultureel werk;
  • 19° bachelor in het sociaal werk;
  • 20° master of science in het sociaal werk;
  • 21° master of science in het sociaal werk en het sociaal beleid;
  • 22° bachelor in de gezinswetenschappen;
  • 23° master of science in het management, zorg en beleid in de gerontologie;
  • 24° bachelor in de psychosociale gerontologie na het volgen van een bachelor-na-bacheloropleiding;
  • 25° bachelor in de mondzorg;
  • 26° master of arts in de muziek, afstudeerrichting muziektherapie;
  • 27° master of arts in de dans;
  • 28° master of arts in het drama;
  • 29° bachelor in de creatieve therapie na het volgen van een bachelor-na-bacheloropleiding;
  • 30° master of arts in de theologie en de religiewetenschappen;
  • 31° master of arts in de protestantse theologie en religiestudies;
  • 32° master of arts in de wereldreligies;
  • 33° master of arts in samenleving, recht en religie;
  • 34° master of arts in de moraalwetenschappen;
  • 35° master of arts in de wijsbegeerte en de moraalwetenschappen;
  • 36° master of arts in de wijsbegeerte;
  • 37° bachelor in de zorgtechnologie;
  • 38° bachelor in wellbeing- en vitaliteitsmanagement;
  • 39° bachelor in de toegepaste gezondheidswetenschappen;
  • 40° bachelor in sport en bewegen;
  • 41° master of science in de lichamelijke opvoeding en de bewegingswetenschappen;
  • 42° bachelor in de podologie.

Een diploma in de ergotherapie is zeker een meerwaarde.

Aanbod

Ons aanbod

  • Slaag je voor de selectieprocedure, dan kunnen we jou onmiddellijk een contract van bepaalde duur aanbieden.
  • Voor deze voltijdse functie (38 uur/week) verdien je, bruto, minimum € 3.375. Je kan altijd een loonsimulatie vragen door te mailen naar hrm@tervuren.be.
  • Naast je loon heb je ook recht op maaltijdcheques (10 euro per gewerkte dag) en een jaarlijkse ecocheque en geschenkbon om te spenderen bij de Tervuurse handelaars.
  • 26 vakantiedagen per jaar (+ feestdagen).
  • Opleidingsmogelijkheden
  • Jaarlijks gratis griepvaccin
  • We sparen mee voor je oude dag met de tweede pensioenspijler
  • Je kan via het werk gratis gebruik maken van het openbaar vervoer. Kom je met de fiets? Dan belonen we je met een fietspremie van 0,37 euro per kilometer.
  • Onze organisatie is lid van GSD-V dus kunnen al onze medewerkers profiteren van hun voordelen (stevige kortingen met jouw pluspas, premies wanneer je gaat wettelijk samenwonen of trouwen of een kindje krijgt, goedkoper op reis, etc.)
  • Leuke activiteiten met de collega’s, zoals een jaarlijks personeelsfeest, afterwork-activiteiten, ,…
  • Gebeten door cultuur? Profiteer dan van het voordeeltarief via de UiTPAS.

Contact

Onze selectieprocedure

Solliciteren doe je zo snel mogelijk via volgende link:

 https://www.jobsolutions.be/register/29254-57

Als je in aanmerking komt voor deze functie zal je uitgenodigd worden voor een selectiegesprek. Bij een positieve evaluatie van het gesprek wordt het contract van bepaalde duur aangeboden aan de best geschikte kandidaat. We behandelen de sollicitaties doorlopend en streven ernaar om de functie zo snel mogelijk in te vullen.

Aan jouw sollicitatie dien je volgende zaken toe te voegen:

  • een curriculum vitae (in het Nederlands)
  • motivatiebrief (in het Nederlands)
  • een kopie van het gevraagde diploma (zie hierboven)

Meer informatie kan je opvragen bij de dienst HR: tel.: 02 766 52 42 – e-mail: hrm@tervuren.be.

Over OCMW Tervuren

Als werkgever wenst onze organisatie middelen en ambities in evenwicht te brengen. Dit doen we door in te zetten op onze mensen met aandacht voor welzijn op het werk, waardering, autonomie en projectwerking over de grenzen van de afdelingen heen. We benutten gekende en ontdekken verborgen talenten van onze medewerkers. We werken aan een waarderende en respectvolle werkomgeving omdat we geloven dat medewerkers hierdoor meer betrokken en gepassioneerd het dagelijks werk kunnen uitvoeren. Respect, samenwerken, vertrouwen en klantgerichtheid zijn de waarden die wij centraal stellen. .