Diensthoofd groen en natuurontwikkeling

Ben jij een verbindende leider met een hart voor openbaar groen en een sterke organisatiekracht? Wil je meebouwen aan een kwaliteitsvolle en duurzame leefomgeving? Dan is deze functie iets voor jou.

Jouw rol

De functie heeft als doel een kwalitatief, duurzaam en toekomstgericht groen- en natuurbeleid te realiseren dat bijdraagt aan een aantrekkelijke, leefbare en klimaatbestendige leefomgeving. Het diensthoofd verzekert een efficiënte organisatie en coördinatie van de dienstverlening, vertaalt beleidsdoelstellingen naar concrete projecten en acties. Als diensthoofd ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse werking, organisatie en personeelsaansturing van je dienst. Je bent een aanspreekpunt voor medewerkers, collega’s en het management en draagt actief bij aan de realisatie van de missie van het lokaal bestuur. 

Wat ga je doen?

• Je stuurt de dagelijkse werking van de groendienst aan en bewaakt de voortgang
• Je vertaalt beleid naar duidelijke plannen en realiseert concrete acties op het terrein
• Je coacht en ondersteunt medewerkers, met aandacht voor hun welzijn en groei
• Je stimuleert samenwerking en creëert een positieve, veilige werkomgeving
• Je bewaakt de kwaliteit en klantgerichtheid van de dienstverlening
• Je detecteert verbeterkansen en zet deze om in duurzame oplossingen
• Je werkt nauw samen met andere diensten en externe partners
• Je fungeert als brug tussen team, management en beleid
• Je beheert de planning, administratie en het budget van de dienst

• Je beschikt over een masterdiploma of een bachelordiploma. Kandidaten met een bachelordiploma leggen voorafgaand aan de selectieprocedure een niveau- en capaciteitstest af.
• Je hebt minstens 4 jaar aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol
• Ervaring of affiniteit met groenbeheer/openbaar domein is een troef
• Je bent sterk in plannen en organiseren
• Je bent een coachende en mensgerichte leider
• Je communiceert helder en verbindend
• Je denkt oplossingsgericht en werkt kwaliteitsbewust
• Je handelt met integriteit en verantwoordelijkheidszin
• Je staat open voor verandering en neemt initiatief

• Een sleutelrol binnen een organisatie in volle ontwikkeling
• De kans om zichtbaar impact te hebben op de leefomgeving van onze inwoners
• Een gemotiveerd team en ruimte om verder te bouwen aan samenwerking en kwaliteit
• Een voltijds contract van onbepaalde duur binnen het lokaal bestuur.
• Bruto maandloon volgens weddeschaal A4a-A4b (minimum € 4.650,72).
• Een boeiende en afwisselende job in een dynamische omgeving.
• Ruimte voor opleiding en ontwikkeling.
• Maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag.
• Fietsvergoeding van 0,37 euro/km.
• 31 dagen vakantie en 14 betaalde feestdagen bij een voltijds contract.
• Terugbetaling trein/busabonnement.
• Mogelijkheid tot telewerk.
• Mogelijkheid tot fietslease.

De selectieprocedure zal bestaan uit:

• schriftelijke proef met mondelinge toelichting 
• assessment
• mondelinge proef

Solliciteren kan tot en met 25 mei 2026

www.gemeentebkz.be - vacatures@gemeentebkz.be - 03 750 15 11