Teamcoördinator aankoop/verkoop

In deze sleutelrol combineer je strategisch inzicht, inhoudelijke expertise en leiderschap. Je draagt actief bij aan een performant en toekomstgericht aankoop- en vastgoedbeleid.

Je neemt drie kernrollen op:

Leidinggevende & organisator

• Je stuurt het team overheidsopdrachten en vastgoed aan en geeft richting vanuit een duidelijke visie.
• Je ontwikkelt de werking van het team verder en zorgt voor een efficiënte en kwaliteitsvolle dienstverlening.
• Je coacht medewerkers in hun groei en stimuleert eigenaarschap en samenwerking.
• Je initieert en begeleidt verbeter- en verandertrajecten binnen het domein.

Strategisch expert overheidsopdrachten & vastgoed

• Je ontwikkelt en implementeert een organisatiebrede visie op aankoop- en vastgoedbeheer.
• Je behandelt en coördineert complexe en strategische dossiers met grote impact op de organisatie.
• Je vertaalt wetgeving en beleidskeuzes naar duidelijke processen en werkmethodes.
• Je bewaakt de samenhang tussen beleid en uitvoering, over diensten heen.

Juridisch adviseur & sparringpartner

• Je adviseert management en bestuur over strategische dossiers binnen jouw domein.
• Je detecteert risico’s en opportuniteiten en ondersteunt onderbouwde besluitvorming.
• Je volgt wetgeving en rechtspraak actief op en vertaalt deze naar de praktijk.
• Je vertegenwoordigt het bestuur in overleg met interne en externe stakeholders.

• Je beschikt over een Masterdiploma (of daarmee gelijkgesteld).
• Je hebt 4 jaar relevante ervaring in overheidsopdrachten en/of vastgoed
• Je hebt een grondige kennis van de relevante wetgeving en kan deze vertalen naar de praktijk.
• Je combineert strategisch denken met een pragmatische en resultaatgerichte aanpak.
• Je hebt ervaring met leidinggeven of beschikt over het potentieel om hierin te groeien.
• Je bent besluitvaardig, communicatief sterk en beweegt je vlot in een complexe organisatiecontext.
• Je bouwt bruggen tussen diensten en weet stakeholders mee te nemen in verandering.

Bij lokaal bestuur Sint-Truiden krijg je een verantwoordelijke en inhoudelijk sterke functie met impact op het beleid van de stad. 

Verloning (loonschaal A4a–A4b) tussen €4.744,30 en €7.233,71 bruto per maand

• Loon van min. 5.682,34 euro bruto per maand op basis van 10 jaar anciënniteit
• Loon van min. 6.485,08 euro bruto per maand op basis van 20 jaar anciënniteit

Daarnaast bieden we:

• Een statutaire aanstelling
• Maaltijdcheques van 9 euro per gewerkte dag
• Gratis hospitalisatieverzekering (ook voor gezinsleden aan gunsttarief)
• Fietsvergoeding en terugbetaling openbaar vervoer
• Ruime verlofregeling (30 tot 35 dagen, afhankelijk van anciënniteit)
• Mogelijkheid tot thuiswerk (max. 2 dagen per week)

Sollicitatieprocedure

Onze selectieprocedure bestaat uit:

• Schriftelijke proef (minstens 50% vereist): 1 juni 2026
• Mondelinge proef (minstens 50%): 9 juni 2026
• Psychotechnische test (adviserend): datum nog te bepalen

Om te slagen moet je minstens 60% behalen op het totaal van de proeven. 

Solliciteren is mogelijk tem 11 mei 2026

Het team

Je maakt deel uit van een professionele organisatie waar samenwerking centraal staat. Vanuit het stadskantoor van Sint-Truiden te Stayen werk je samen met verschillende diensten en het managementteam om sterke en correcte beslissingen te garanderen.

Vragen?

Heb je vragen over deze functie? Neem gerust contact op met ons via 011/70.15.21.