Pedagogisch coach buitenschoolse kinderopvang (B1-B3) met voltijdse prestaties

Wil jij elke dag mee het verschil maken voor kinderen én een team laten groeien? Heb je een talent voor organiseren en een hart voor mensen? Dan is deze functie jou op het lijf geschreven.

Als pedagogisch coach kinderopvang zorg je voor een warme, kwaliteitsvolle en vlot georganiseerde opvang voor kinderen van 2,5 tot 12 jaar, zowel binnen- als buitenschools. Je stemt de werking af op de noden van kinderen, ouders, medewerkers en partners.

Je bent een spilfiguur binnen de werking. Je bewaakt de kwaliteit van de opvang en ondersteunt en coacht kinderbegeleiders in hun dagelijkse werk. Je zorgt voor een duidelijke planning en houdt de werking draaiende, ook wanneer er onverwachte situaties opduiken.

Je bent het aanspreekpunt voor ouders en collega’s en zorgt voor heldere communicatie. Je denkt actief mee na over hoe de opvang nog beter kan en zet verbeterideeën om in concrete acties. Daarnaast zorg je voor een correcte administratieve opvolging en een efficiënt gebruik van middelen.

Je bent een sterke organisator die graag het overzicht bewaart en structuur brengt. Je communiceert vlot en weet mensen op een positieve manier mee te nemen.

Je werkt graag samen, maar neemt ook initiatief en verantwoordelijkheid wanneer nodig. Je hebt een coachende stijl en haalt energie uit het ondersteunen en versterken van collega’s.

Je bent empathisch en hebt voeling met de leefwereld van kinderen, ouders en medewerkers. Tegelijk denk je analytisch en ga je doelgericht op zoek naar oplossingen en verbeteringen.

De gedetailleerde functieomschrijving met de verwachte kernresultaten kun je hieronder vinden. Hierin staan de specifieke doelen en prestatie-indicatoren die we van je verwachten in deze rol.

Je bent in het bezit van een bachelordiploma of je kan drie jaar relevante ervaring voorleggen én je voldoet aan de kwalificatievereisten van Kind en Gezin:

kwalificaties-kinderopvang-schema-max18plaatsen.pdf.

Je werkt in een dynamische en aangename werkomgeving.

Bezoldiging op B1-B3 niveau  (minimum brutomaandloon : 3153,25 euro voor voltijdse prestaties).  Een persoonlijke loonsimulatie is beschikbaar op aanvraag.

Beroepservaring wordt onbeperkt in aanmerking genomen voor de toekenning van de geldelijke anciënniteit, op voorwaarde dat ze relevant is voor de uitoefening van de functie.

Extralegale voordelen

• Maaltijdcheques van 8 EUR
• Jaarlijkse ecocheques (60 euro voor een voltijdse functie en een Sint-cadeau (40 euro)
• Gratis hospitalisatieverzekering
• Fietsvergoeding – wettelijk maximum (nu 0,37 euro/km)
• Terugbetaling treinabonnement en abonnement De Lijn voor woon-werkverkeer
• Mogelijkheid tot fietslease
• Mogelijkheid tot aankoop van een GSM t.w.v. 300 euro en /of tussenkomst abonnement
• Groepsverzekering 2de pensioenpijler van 3%
• Aansluiting bij de sociale dienst GSD-V met tal van voordelen en de kortingskaart PlusPas
• Vakantie: 33 dagen op jaarbasis voor een voltijdse functie vanaf indiensttreding

Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact met ons op via 09 396 50 40 of stuur een e-mail naar HR@nazarethdepinte.be.

Voor inhoudelijke vragen over de functie kan je contact opnemen met Tess Schooreel, teamcoach kinderopvang via mail op tess.schooreel@nazarethdepinte.be.

We kijken uit naar jouw sollicitatie