Deskundige HR

Ben jij een gedreven HR-professional met een hart voor mensen én processen? Wil je meebouwen aan een organisatie die volop in beweging is en waar jouw expertise écht het verschil maakt? Dan is lokaal bestuur Mortsel op zoek naar jou!

Als deskundige HR maak je deel uit van een dynamisch HR-team dat generalistisch werkt, maar waarin elke collega ook een aantal specifieke domeinen beheert. Jij bent het aanspreekpunt voor complexere HR-vragen en processen. Je combineert praktische en theoretische kennis met een brede kijk op het HR-landschap. Je denkt mee over beleidsvoorstellen, werkt zelfstandig projecten uit en draagt actief bij aan een klantgerichte dienstverlening.

Je werkt nauw samen met de coördinator HR en andere collega’s binnen en buiten de dienst. Hoewel je geen formele leiding geeft, neem je soms de rol van projectleider op. Je krijgt de ruimte om initiatief te nemen, mee te denken en mee te groeien met de organisatie.

We zoeken iemand die zich herkent in het DNA van lokaal bestuur Mortsel: professioneel, open, creatief, klantvriendelijk en resultaatgericht. Je bent betrokken, neemt eigenaarschap over je taken en bent niet bang om verantwoordelijkheid op te nemen. Je bent flexibel, leergierig en speelt vlot in op veranderingen.

Daarnaast beschik je over:

• Het vermogen om beleidsvoorstellen uit te werken en adviezen te formuleren
• Kennis van HR-processen, relevante wetgeving en het payrollproces is een voordeel
• Sterke communicatieve vaardigheden en een klantgerichte houding
• Ervaring binnen een HR-dienst is een pluspunt
• Digitale vaardigheden en een sterke affiniteit met digitale tools en systemen
• Een bachelordiploma

Bij lokaal bestuur Mortsel kom je terecht in een warme, flexibele en dienstbare organisatie waar samenwerking centraal staat. Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een modern HR-beleid en om je expertise verder te ontwikkelen. We bieden een uitdagende functie met impact, waarin je ruimte krijgt voor initiatief en creativiteit. Bovendien krijg je de kans om mee te bouwen aan een digitale toekomst voor onze HR-dienst, waarin efficiëntie en gebruiksvriendelijkheid centraal staan. Zowel een voltijdse als een deeltijdse (80%) functie is mogelijk.

Jouw loon wordt aangevuld met allerhande extralegale voordelen:

• Relevante anciënniteit verworven bij een andere werkgever wordt onbeperkt mee opgenomen;
• Maaltijdcheques t.w.v. 7 euro;
• Gratis hospitalisatieverzekering (basisformule);
• Tweede pensioenpijler;
• Aansluiting bij GSD-V (sociale dienst Vlaanderen met tal van voordelen);
• Vergoeding woon-werkverkeer (abonnement openbaar vervoer/fietsvergoeding);
• Voordelig tarief in zwembad ‘Den Bessem’;
• Voordelig tarief bij huur eigen locaties;
• Mogelijkheid tot fietslease;
• Laptop en smartphone;
• Mogelijkheid tot thuiswerk (één dag per week);
• Je werkt vanuit het net vernieuwde stadhuis;
• Sport op het werk: padel samen met collega’s.

Solliciteren kan tot uiterlijk 15 oktober 2025.
Wens je meer inlichtingen, dan kan je ons contacteren op het nummer 03 444 17 80 of via mail hr@mortsel.be.