Directeur Woonzorgcentrum WZC Kouterhof (Destelbergen)

Als directeur ben je het gezicht en de drijvende kracht achter de organisatie. Je bent eindverantwoordelijk voor de dagelijkse leiding, de strategische koers en de kwaliteit van zorg. Met jouw inspirerend leiderschap zorg je ervoor dat het woonzorgcentrum blijft voldoen aan de behoeften van bewoners en medewerkers, en inspeelt op de uitdagingen binnen de ouderenzorg.

Taken en verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en uitvoeren van het strategisch beleid in lijn met de missie en visie van het woonzorgcentrum.
• Aansturen, coachen en inspireren van medewerkers en vrijwilligers.
• Waarborgen van kwalitatieve, persoonsgerichte zorg en een veilige woonomgeving voor bewoners.
• Beheren van de bedrijfsvoering, inclusief budgetten, financiën en wet- en regelgeving.
• Signaleren van en inspelen op ontwikkelingen in de ouderenzorg en wet- en regelgeving.

Wij zijn op zoek naar iemand met een hart voor de zorg! Hierbij is voor ons belangrijk dat:

• Je beschikt over een masterdiploma. Kandidaten met een bachelor diploma in de zorgsector komen eveneens in aanmerking.
• Functierelevante ervaring is geen vereiste, maar geldt als pluspunt
• Je over de nodige kennis van relevante wet- en regelgeving in de zorgsector beschikt.
• Je financieel en bedrijfsmatig inzicht hebt.
• Je een warm hart toedraagt voor ouderen en een passie hebt voor persoonsgerichte zorg.

• Voor deze boeiende job bieden we jou een voltijds contract onbepaalde duur aan 
• Loon IFIC 18
• Fietsvergoeding (0,37 EUR/km), mogelijkheid tot fietslease en tussenkomst in openbaar vervoer
• Maaltijdcheques 8 EUR
• Ecocheques €180
• Leuke personeelsattenties, teambuilding en jaarlijks personeelsfeest
• Toegang tot voordelenplatform (korting bij winkels, pretparken, etc)
• Gratis hospitalisatieverzekering
• Meteen een aantal betaalde vakantiedagen bij de start (maximum 26 dagen)!

Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je klaar voor een nieuwe uitdaging, aarzel dan niet!

Interessant om mee te geven:

Inschrijven kan tot en met zondag 29 maart 2026. Het eerste gesprek vindt plaats op 2 april 2026 in de voormiddag. Het vervolg van de selectieprocedure bestaat uit een schriftelijke en mondelinge proef die ingepland staan op maandag 27 april in de namiddag. Het tijdstip van het daaropvolgende assessment zal in samenspraak vastgelegd worden.

Voor bijkomende vragen mag u contact opnemen met recruitment@zorgband.be