medewerker groenonderhoud
Functieomschrijving
- Je voert samen met je collega’s van je team een aantal taken uit die kaderen binnen openbaar groenonderhoud. Concreet zorg je ervoor dat het openbaar groen (parken, pleinen, wijkgroen, …) er net bijliggen.
- Snoei- en scheerwerk van zowel lage als hoge beplanting, met kennis van de soort beplanting.
- Algemene groen onderhoudstaken op het openbaar domein (bv wieden van onkruid) en onderhoud van de (zomer)bebloeming.
- Je schat in welke hulpmiddelen, materialen en machines je nodig hebt voor welke taak.
- Je onderhoudt de hulpmiddelen, materialen en machines die je nodig hebt voor de uitvoering van je job.
- Je voert jouw opdrachten en taken uit volgens de planning opgesteld door jouw leidinggevende
- Je beantwoordt occasioneel vragen van de burger tijdens de uitvoering van jouw job.
- Tijdens de uitvoering van je taak (onderhoud of herstelling) volg je de veiligheidsprocedures. Je ziet welke onderdelen, materialen, machines of andere hulpmiddelen vervangen moeten worden en signaleert dit aan je leidinggevende.
- Je signaleert onregelmatigheden of onveilige situaties die je tijdens de uitvoering van je job opmerkt aan je leidinggevende
- Je vraagt tijdig advies binnen je team of aan je leidinggevende hoe een taak of opdracht moet gebeuren
Profiel
- Je beschikt over een rijbewijs B, een rijbewijs BE of C zijn een pluspunt
- Ervaring binnen de groensector en plantenkennis is een pluspunt.
Aanbod
- een contract van onbepaalde duur
- maaltijdcheques van 7,5 euro
- een gratis hospitalisatieverzekering, gunsttarief voor partner en kinderen
- gratis aansluiting bij GSD-V
- gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer
- fietsvergoeding
- eindejaarspremie
- groepsverzekering (tweede pensioenpijler)
- een mooi verlofpakket (33 tot 35 dagen) en een flexibel uurrooster
- afhankelijk van de functie mogelijkheden tot telewerk
- we houden rekening met relevante ervaring uit je voorbije loopbaan. Anciënniteit uit de openbare sector kan je onbeperkt meenemen. Ervaring vanuit de privé sector wordt beoordeeld op haar relevantie en zo wel of niet meegeteld (maximum 18 jaar)
- een loopbaan met ontwikkelingskansen en nieuwe uitdagingen
Contact
Stad Kortrijk | Directie Personeel | Team HR
Budastraat 27 | 8500 Kortrijk | tel 1777
vacatures@kortrijk.be | www.kortrijk.be