Deskundig medewerker Integrale Veiligheid

De Dienst Integrale Veiligheid centraliseert de projecten rond integrale veiligheid, in nauw overleg en een doorgedreven samenwerking met alle interne en externe partners. De taken van de dienst worden onderverdeeld in vier zuilen: 

1. Noodplanning & crisisbeheer 
2. Maatschappelijke preventie 
3. Bestuurlijke handhaving 
4. Evenementenveiligheid 

De huidige aanwerving situeert zich binnen de zuilen maatschappelijke preventie, bestuurlijke handhaving en evenementenveiligheid.

Je taken

Binnen de dienst Integrale Veiligheid Klein-Brabant word je het aanspreekpunt voor:

• Evenementenveiligheid

Dit omvat onder andere de adviesverlening bij evenementen, de opmaak van risicoanalyses en veiligheidsplannen en deelname aan voorafgaande overlegmomenten en veiligheidscontroles ter plaatse. Je schenkt bovendien ruime aandacht aan alle relevante dienst-overschrijdende aspecten van evenementenveiligheid en professionaliseert voortdurend de procedures inzake evenementenveiligheid voor de regio Klein-Brabant. Je werkt voor deze opdracht nauw samen met alle betrokken diensten, zowel binnen de lokale besturen als bij de externe partners.  

• Gemeentelijke Administratieve Sancties

Als vaststeller Gemeentelijke Administratieve Sancties (GAS) sta je, na een grondige opleiding, in voor het uitvoeren van de regelgeving op de gemeentelijke administratieve sancties. Je oefent deze functie uit binnen het wettelijk kader en met respect voor de geldende procedures en de rechten van de burgers. Je werkt hierbij nauw samen met de lokale politiezone. Je stelt inbreuken op de Algemene Bestuurlijke Politieverordening vast en stelt duidelijke en gestructureerde (bestuurlijke) verslagen op ten behoeve van de GAS-ambtenaar en/of de burgemeester. 

• Attestering publiek toegankelijke inrichtingen (PTI)

Je volgt de geldigheid van de (brand-)veiligheidsattesten voor de publiek toegankelijke inrichtingen op, zoals bepaald in de geldende regelgeving en de politieverordening die door de beide gemeenteraden werd aangenomen. Je bent voor de brandweerzone het aanspreekpunt voor het opmaken en opvolgen van deze attesten. 

In functie van de planning en de noodzaak kan je mee worden ingezet als projectmedewerker of -verantwoordelijke voor andere projecten inzake maatschappelijke preventie en bestuurlijke handhaving.

Je talenten

• je bent in het bezit van een bachelor diploma OF 
• je bent in het bezit van een secundair diploma met minimum 3 jaar ervaring in de veiligheidssector (preventie en veiligheid, maatschappelijke veiligheid, noodplanning, evenementen, …) én je slaagt voor de capaciteitentest 
• je hebt een rijbewijs B 
• je hebt inzicht in de werking van de hulp- en veiligheidsdiensten 
• je kan overtuigen en op een klantvriendelijke manier informatie geven en bekomen 
• je kan je werk zelfstandig plannen en organiseren 
• je bent stressbestendig en kan de juiste prioriteiten stellen 
• je voelt je verantwoordelijk, betrokken en bent een echte teamplayer 
• je bent flexibel en vindt het geen probleem om ook af en toe ’s avonds of tijdens de weekends te werken (dit kan tijdens de week nadien gecompenseerd worden) 

Je verloning

• een marktconform salaris (goed om te weten: ervaring uit de openbare sector en relevante werkervaring uit de privésector of als zelfstandige wordt volledig overgenomen). Minimale bruto beginwedde (4/5de met 0 jaar anciënniteit): 2.447,72€
• maaltijdcheques (8€), fietsvergoeding, gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer, hospitalisatieverzekering, vakantiegeld , eindejaartoelage en tweede pensioenpijler
• jaarlijks ecocheques voor een bedrag van 128€ en 32€ aan P-cadeaubonnen. 
• aantrekkelijke vakantieregeling (16 wettelijke vakantiedagen en 10 bijkomende vakantiedagen + 14 feestdagen)
• gsm (inclusief abonnement)
• flexibele werktijden waardoor een combinatie van vrije tijd/gezin en werk mogelijk is  
• mogelijkheid tot telewerken  
• mogelijkheid tot fietslease
• kortingen op tal van aankopen via de Pluspas van de overheid 
• mogelijkheid tot deelname aan verschillende sportactiviteiten (erkend ‘Sportbedrijf’)
• mogelijkheid tot groei & ontwikkeling door het aanbod van opleidingen. 

Infomoment 

Ben je benieuwd naar wat deze functie inhoudt? Kom dan zeker naar ons infomoment op 10 maart om 19.30 uur in het gemeentehuis van Puurs-Sint-Amands (Forum 6, 2870). Graag vooraf een seintje van je aanwezigheid via sollicitaties@puursam.be. 

Waag je kans! 

Is deze job je op het lijf geschreven? Laat ons dat weten ten laatste op 18 maart 2026. 

Solliciteer online via deze link: https://www.jobsolutions.be/register/28241-14 

Stuur een mail naar sollicitaties@puursam.be met je CV, motivatiebrief, kopie diploma en kopie rijbewijs B. 

Kandidaten die beschikken over een secundair diploma met minimum 3 jaar ervaring in de veiligheidssector (preventie en veiligheid, maatschappelijke veiligheid, noodplanning, evenementen, …), dienen een capaciteitentest af te nemen tussen 25 maart en 30 maart 2026. 

Wanneer je aan de toelatingsvoorwaarden voldoet, nodigen we jou uit voor een speeddate via Teams op 2 april (namiddag).  De geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor een uitgebreid gesprek op 20 april 2026.