Expert overheidsopdrachten

Je bent samen met je team verantwoordelijk voor het beheer van de overheidsopdrachten:

• Je behandelt de dossiers van de initiële aanvraag tot de uiteindelijke afronding. Dit omvat het opstellen van de aanbestedingsdocumenten, het coördineren van de evaluatieprocessen en het monitoren van de uitvoering van de contracten.
• Je blijft voortdurend op de hoogte van de relevante wet- en regelgeving met betrekking tot overheidsopdrachten.
• Je interpreteert deze wetten en past ze nauwkeurig toe om ervoor te zorgen dat alle procedures juridisch correct zijn.

Je bent binnen de organisatie het aanspreekpunt als het gaat over aankopen en overheidsopdrachten:

• Je verleent advies en denkt creatief binnen de bestaande kaders.
• Je vertaalt de vaak moeilijke materie op een heldere en begrijpklare manier.
• Je zoekt samen met de teams mee naar oplossingen.

Je handelt altijd volgens de hoogste ethische normen:

• Je handelt altijd in het algemeen belang en vermijdt dat persoonlijke belangen de besluitvorming beïnvloeden.
• Je zorgt ervoor dat alle stappen in het proces transparant en goed gedocumenteerd zijn.
• Je behandelt vertrouwelijke informatie ten allen tijde vertrouwelijk.

Voor deze rol zoeken we een collega die:

• 3 jaar relevante beroepservaring kan voorleggen.
• Goed kan samenwerken: met collega's van het eigen team en andere teams.
• Communicatief sterk is: taal- en communicatiestijl kan aanpassen aan de doelgroep en bereid is om feedback te geven en te ontvangen op een constructieve en toekomstgerichte manier.
• Wendbaar is: kan inspelen op onverwachte omstandigheden en goed blijft functioneren onder druk.
• Leergierig is: levenslang blijft leren en mee is met de trends.
• Zelfstandig, planmatig en klantgericht werkt en over kwaliteiten beschikt om wetgeving te interpreteren en correct toe te passen.
• Een 4/5e (30,4u) invulling van deze functie is bespreekbaar.

Onze troeven als werkgever:

• een gezonde balans tussen werk en privé,
• een loon volgens barema en een erkenning van jouw anciënniteit in categorie B1-3, contacteer team Personeel voor een loonsimulatie.
• een interessant pakket van extralegale voordelen;
• fietsvergoeding, vergoeding openbaar vervoer,
• maaltijdcheques,
• gratis hospitalisatieverzekering,
• minstens 32 jaarlijkse verlofdagen,
• 14 betaalde feestdagen;
• eindejaarstoelage;
• tweede pensioenpijler,
• smartphone,
• afwisselend aanbod voor opleiding en ontwikkeling,
• gelijke kansen voor iedereen: we selecteren op kwaliteiten ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst, beperking ...
• samen werken én ontspannen: we leren elkaar beter kennen tijdens teambuildings, personeelsfeest of andere toffe activiteiten,
• een leuke werkplek in OostCampus, met een zonnige binnentuin

Solliciteer via het sollicitatieformulier op www.oostkamp.be/vacatures ten laatste op 19 november 2025.

Voeg deze zaken toe aan je kandidatuur:

• een uitgebreid cv waarin je vermeldt welk soort job (takenpakket) je gedurende welke periode en bij welke werkgever hebt gedaan.
• een ingevulde vragenlijst waarin je vermeldt waarom je solliciteert voor de job en kiest voor een job bij gemeente Oostkamp. De vragenlijst is beschikbaar als bijlage bij het registratieformulier op onze website. Bij meer dan 20 kandidaten zal deze vragenlijst gebruikt worden als een preselectie-instrument. De vragenlijst vervangt de motivatiebrief, maar je bent steeds vrij om een extra motivatiebrief toe te voegen indien je dat wenst.

De selectie bestaat uit:

• een kennismakingsgesprek op maandag 24 november 2025
• een capaciteitstest niveau B 
• een schriftelijke proef en een jurygesprek op vrijdag 28 november 2025
• een assessment op afspraak in de week van 1 december 2025

Wil je graag nog meer info? Je kan contact opnemen met team Personeel via selecties@oostkamp.be of tel 050 819 830.