Theaterprogrammator

Ben jij gepassioneerd door podiumkunsten en heb je een neus voor het ontdekken van nieuwe artistieke talenten? Wil jij bijdragen aan de culturele uitstraling van onze stad en mee zorgen voor een gevarieerde en aantrekkelijke programmatie? Dan zoeken wij jou als onze nieuwe theaterprogrammator!

Als theaterprogrammator sta je onder meer in voor:

• Visieontwikkeling en beleidsvoorbereiding in verband met één of meerdere werksectoren: podiumkunsten, muziek, dans, vorming, schoolprogrammatie, gastproducties en speciale projecten en/of evenementen, beeldende kunsten;
• Onderzoeken van nieuwe trend en ontwikkelingen in de podiumkunsten om een eigentijds en relevant programma samen te stellen;
• Prospectie en selectie in verband met de programmatie;
• Onderhouden van relaties met lokale, nationale en internationale artistieke gemeenschappen en netwerken;
• Programmatie, organisatie en opzetten van projectwerking;
• Evaluatie en opvolging van de programmatie.

• Je bent een gemotiveerde teamplayer met uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden;
• Je bent een goed netwerker die sterk is in het samenstellen van een veelzijdig en evenwichtig programma;
• Je voldoet aan de algemene toelatings- en aanwervingsvoorwaarden;
• Je bent in het bezit van een bachelor diploma (of daarmee gelijkgesteld)

Een deeltijdse betrekking (19/38 u/w) in contractueel verband voor de duur van 1 jaar in een boeiende en dynamische werkomgeving ▪ Aarschot, parel van het Hageland, heeft een centrale ligging en is vlot bereikbaar vanuit verschillende regio’s zowel met de wagen als met het openbaar vervoer (trein/bus) ▪ Een verloning op niveau B (B1-B3), bruto maandsalaris aan huidige index bedraagt voor voltijdse prestaties 3.059,65 euro, met mogelijkheid tot valorisatie van relevante beroepservaring conform de toepasselijke bepalingen ▪ Een aantrekkelijke vakantiedagenregeling aangevuld met extralegale voordelen (maaltijdcheques, fietsvergoeding woon-werkverkeer, gratis woon-werkverkeer met openbaar vervoer) ▪ Gratis zwemmen in het stedelijk zwembad  ▪ Opleidings- en ontwikkelingskansen  ▪  Er wordt een wervingsreserve aangelegd voor de duur van 6 maanden ▪ De stad stimuleert gelijke kansen en diversiteit.

SELECTIEPROCEDURE

De selectieprocedure bestaat uit een interview en wordt georganiseerd op woensdag 10 september 2025. De kandidaten die toegelaten worden voor deelname aan de selectieprocedure zullen hiervan ten laatste op maandag 8 september 2025 per e-mail in kennis gesteld worden waarbij hen ook de locatie en het specifieke tijdstip waarop ze worden verwacht zal worden meegedeeld.

Hou de dag van de selectieprocedure zeker vrij. Er worden geen andere selectiedagen voorzien.

INTERESSE?

Om geldig te kandideren, bezorg je ons je:

• Sollicitatiebrief
• CV
• een afschrift van je bachelor diploma (of daarmee gelijkgesteld)
• een uittreksel uit het strafregister (max. 3 maanden voorafgaand aan de uiterste inschrijvingsdatum)
• en eventueel je taalattest (volgens minimaal ERK-niveau C1 / richtgraad 4 voor lezen en luisteren en ERK-niveau B2 / richtgraad 3 voor schrijven en spreken of het bewijs van een diploma in de Nederlandse taal).

Je kan solliciteren tot uiterlijk 1 september 2025 bij voorkeur via: https://www.jobsolutions.be/register/25795-90

Kandidaturen per e-mail komen niet in aanmerking.

Je kan ons je kandidatuurstelling met bijhorende documenten ook bezorgen bij een per post aangetekend verzonden sollicitatie of bij een persoonlijke overhandigde sollicitatie aan de infobalie op het stadhuis tot de uiterlijke sollicitatiedatum. 

Wij vragen bij voorkeur alle documenten te bezorgen uiterlijk op 1 september 2025, indien dit niet het geval is kan je ‘onder voorbehoud’ worden toegelaten tot de selectieprocedure.

CONTACT

Specifieke vragen over de functie:
CC Het Gasthuis
Telefoon: 016 55 04 82
E-mail: dries.peeters@aarschot.be

Algemene vragen:
Personeelsdienst stad Aarschot
Telefoon: 016 55 03 08
E-mail: selectie@aarschot.be