Welkom op het inschrijvingsformulier

In Woonzorgcentrum Trappeniers zijn zorgbehoevende ouderen die niet meer alleen thuis kunnen wonen, welkom. Het WZC wil een open en warme leefomgeving aanbieden met een uitstekende dienstverlening en zorg. Het zorgteam doet elke dag zijn uiterste best om alle bewoners een fijne en onbezorgde dag te bezorgen.

Functieomschrijving

Woonzorgcentrum Trappeniers ligt centraal in Zaventem, vlak naast het groene park Mariadal. Werken bij ons betekent zorg met aandacht, teamwork en bewoners die je écht leert kennen.

Krijg jij energie van warme zorg en wil je meebouwen aan een thuis waar onze bewoners zich goed voelen, elke dag opnieuw? Dan ben jij misschien de nieuwe collega die we zoeken!

Wat ga je doen?

Je staat in voor de medische verzorging van onze bewoners op 1 van onze gemengde afdelingen en op onze beschermde afdeling voor bewoners met dementie. Je zet hun welbevinden hierbij steeds voorop. Geen bandwerk, wel zorg op maat :

• Je voert verpleegkundige handelingen uit (bloedafnames, wondzorg …).
• Je ondersteunt bij de dagelijkse verzorging.
• Je volgt het elektronisch zorgdossier nauwkeurig op.
• Je staat in voor medicatiebeheer.
• Je overlegt actief met collega’s, artsen en familie .

Profiel

Wat verwachten wij van jou?

• Voor dit functieniveau heb je een diploma verpleegkunde (HBO5 of bachelor) en een visum nodig.
  Laatstejaarsstudent? Ook dan kan je solliciteren.
• Je bent zorgzaam en werkt graag met ouderen.
• Je bent een echte teamspeler die ook zelfstandig kan werken.
• Je communiceert vlot met bewoners, families, collega’s, artsen ….
• Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands.

Aanbod

• Een contract van onbepaalde duur, voltijds of deeltijds.
• Loon volgens weddeschaal IFIC 14 (B)
  • Graduaat: IFIC 14 B min. 3.063,71 euro en max. 4.661,93 euro (bruto, op voltijdse basis).
  • Bachelor: IFIC 14 min. 3.313,66 euro en max. 5.234,62 euro (bruto, op voltijdse basis).
• Een werkgever die aandacht heeft voor een gezonde werk-privébalans:
  • 26 dagen verlof
  • inspraak in je uurrooster.
• Opleidingsmogelijkheden (o.a. palliatieve zorg, ergonomie, BelRAI, mondhygiëne ... ) en deelname aan werkgroepen rond belangrijke beleidsthema's.
• Verstoringspremie en een toeslag (11%) voor wisselende diensten.
• Maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag van 7u30.
• Fietsvergoeding en/of 100% terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.
• Gratis hospitalisatieverzekering.
• Ecocheques t.w.v. 200 euro/jaar (op voltijdse basis).
• Tweede pensioenpijler (2,5%).
• Voordelen via GDS-V (Gemeenschappelijke Sociale Dienst Lokale Besturen in Vlaanderen).
• Een stabiele job in een goed bereikbaar en modern woonzorgcentrum waar jij en je team het verschil maken.