Terug naar zoekresultaten

Coördinator Welzijn

Gemeente Zele Zele
01/06/2021 Functie: Leidinggevend Regio: Oost-Vlaanderen
Solliciteer nu

Functieomschrijving

Niveau A1a-A3a – Contract onbepaalde duur – Voltijdse tewerkstelling – werfreserve van 3 jaar

Je bent begaan met het welzijn van de Zeelse bevolking, je communiceert vlotjes met verschillende teams en bent een geboren netwerker en bruggenbouwer. Je hebt zin om onze sociale dienstverlening te versterken en bent een empathisch, verbindend persoon met een hart voor kwetsbare kinderen en gezinnen. Bovendien zit coördineren je in het bloed.

Functieomschrijving

  • Je staat in voor een optimale onderlinge afstemming tussen teamverantwoordelijken en medewerkers zodat de verschillende teams binnen de cluster Welzijn op een hechte manier samenwerken en de medewerkers optimaal functioneren.
  • Je coördineert de werking van de cluster Welzijn teneinde een efficiënte, effectieve en kwaliteitsvolle dienstverlening aan te bieden aan de Zeelse bevolking.
  • Je staat in voor een optimale informatiedoorstroming en organiseert de interne en externe communicatie zodat zowel het beleid, directie en medewerkers als externe partijen goed geïnformeerd en betrokken zijn.
  • Je bouwt mee het sociaal en welzijnsbeleid in Zele uit vanuit expertise en kennis en kan deze vertalen naar praktijkgerichte acties en doelstellingen zodat interne en externe actoren op een doeltreffende manier worden geholpen.

Profiel

Deze functie vereist van jou:

  • In het bezit zijn van een masterdiploma, een diploma van het universitair onderwijs of een diploma van het hoger onderwijs van twee cycli dat gelijkgesteld werd met universitair onderwijs;
  • Een gezonde dosis motivatie en de nodige leiderschapskwaliteiten;
  • Kennis van de algemene regelgeving met betrekking tot het lokaal bestuur (Decreet Lokaal Bestuur)
  • Grondige kennis van de specifieke wetgevingen met betrekking tot welzijn en sociaal beleid (OCMW-wetgeving, wet van 22 mei 2002 betreffende het recht op maatschappelijke integratie, sociale wetgeving…)
  • Kennis van de sociale kaart
  • Inzicht in de welzijnssector en specifieke diensten (o.a. kinderopvang, inburgering, gezondheidszorg, schoolopbouwwerk…)
  • Kennis van de organisatie van de gemeentelijke en OCMW dienstverlening en de bevoegdheden en werking van de verschillende bestuursniveaus in België

Zijn dit jouw kwaliteiten?

  • Open en opbouwend samenwerken
  • Klantgerichtheid
  • Respectvol en loyaal handelen
  • Coördineren
  • Plannen en organiseren
  • Netwerken
  • Besluitvaardigheid
  • Voortgang bewaken
  • Betrouwbaarheid

Aanbod

Data aanwervingsprocedure:

  • Schriftelijk gedeelte: 17 juli 2021
  • Psychotechnisch assessment: week van 19 of 26 juli 2021
  • Mondeling gedeelte: 3 augustus 2021

Wat bieden wij jou?

  • Contract onbepaalde duur
  • Min. bruto geïndexeerd maandsalaris € 3.170,07;
  • Max. bruto geïndexeerd maandsalaris € 5.578,45;
  • Extralegale voordelen (maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding of abonnement woon-werkverkeer);
  • Flexibel uurrooster;
  • Een fijne job in een moderne en innovatieve omgeving;
  • Maximale ontwikkeling van je talenten.

Contact


Inschrijven kan tot uiterlijk dinsdag 22 juni 2021 (datum poststempel of e-sollicitatie telt).
Solliciteer nu