Deskundige payroll

Ben je fan van cijfers en geboeid door de sociale wetgeving? Beschouw je jezelf als een administratieve duizendpoot die én oog heeft voor detail én het overzicht kan bewaren? Dan ben jij diegene waar we naar op zoek zijn!

Jouw rol

• Verwerken en opvolgen van de maandelijkse loonadministratie
• Opvolgen van de arbeidswetgeving voor medewerkers van stad, OCMW en AGB stad Deinze
• Verstrekken van correct advies op vlak van sociaal-juridische en loontechnische vragen en problemen
• Coördineren, optimaliseren en automatiseren van payroll-processen met integratie van tijdsregistratie, verlofregeling,…
• Eerste aanspreekpunt voor externe partijen zoals sociaal secretariaat, RVA, RIZIV, RSZ, …
• Opvolgen van kerndata en opmaken van rapporten i.v.m. loonkost, afwezigheden, personeelsbezetting,…
• Actief participeren aan team- en projectvergaderingen

Wat vragen we van jou?

• Je beschikt over een bachelordiploma.
• Ervaring in een HR functie gelinkt aan payroll is een meerwaarde.
• Je hebt een sterke interesse in sociale wetgeving.
• Je werkt planmatig en organiseert je eigen werk binnen de afgesproken deadlines. Je werkt nauwgezet.
• Je denkt en handelt oplossingsgericht. Je neemt spontaan initiatief en werkt proactief.
• Je bent communicatief vlot onderlegd, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent een enthousiaste teamplayer, gedreven en in staat om flexibel te schakelen wanneer nodig.  
• Je bent constructief kritisch ingesteld en hebt oog voor optimalisatie van processen.

Wat bieden we jou?

• een boeiende job in een aangename en dynamische werkomgeving
• een interessante verlofregeling (33 vakantiedagen aangevuld met 14 feestdagen)
• extralegale voordelen:

- maaltijdcheques met een zichtwaarde van €8

- ecocheques t.w.v. €200/jaar bij een voltijdse tewerkstelling

- een gratis hospitalisatieverzekering

- fietsvergoeding

- gratis openbaar vervoer (woon-werkverkeer)

- tweede pensioenpijler (5% van het brutojaarloon – 6% vanaf 2025)

• aangepaste vorming en opleiding
• aandacht voor work-life balance
• mogelijkheid tot telewerken
• het minimum brutomaandloon bedraagt €2999,68. Een persoonlijke loonsimulatie kan je bekomen bij de dienst HRM
• nuttige relevante ervaring uit privé-sector of als zelfstandige en ervaring uit de openbare sector wordt onbeperkt in rekening gebracht.

Selectieproeven

De selectie gebeurt aan de hand van:

• een voorafgaande CV-screening
• een schriftelijke proef, die doorgaat op 22 oktober 2024 vanaf 17u30
• een mondelinge proef, die doorgaat op donderdag 24 oktober 2024 vanaf 9u.

Solliciteren

gebeurt aan de hand van jouw cv, motivatiebrief en kopie diploma die je ons bezorgt

• via deze link (bij voorkeur): https://www.jobsolutions.be/register/21853-28
• per post: Het vast bureau, Brielstraat 2, 9800 Deinze
• tegen ontvangstbewijs op dienst HRM, DC Leiespiegel – 4e verdieping

Je kan solliciteren t.e.m. zondag 13 oktober 2024.

Onvolledige kandidaturen worden niet weerhouden.